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松原市人防办2024年政府信息公开工作年度报告

发布日期:2025-01-09    点击数:
  
  

松原市人防办2024年政府信息公开工作年度报告

  
  

    松原市人防办(下称松原市国动办)按照国务院办公厅政府信息与政务公开办公室新修订的《中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式》(国办公开办函〔2021〕30号)和《吉林省人民政府办公厅关于做好政府信息公开工作年度报告编制发布有关事项的通知》(吉政公组办〔2021〕20号)精神及要求,结合我实际,制定了本报告。本报告由“总体情况”“主动公开政府信息的情况”“收到和处理政府信息公开申请的情况” “政府信息公开行政复议、行政诉讼情况”“存在的主要问题及改进情况” “其他需要报告的事项”六个部分组成。所列数据截止日期为2024年12月31日,相关内容可在松原市人民政府门户网站政府信息公开专栏查阅。松原市国动办联系方式:电话:0438-2160060,传真:0438-2160060地址:吉林省松原市青年大街3835号 邮编:138000。     

  一、总体情况 

  2024年,松原市国动办在市委、市政府的正确指导下,按照新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》的规定和要求,进一步完善规章制度加强组织领导切实政务公开工作纳入重要工作日程,坚持正常化、规范化、制度化的工作方针,全面推进政务公开工作健康发展。2024年度,主动公开信息5条,通过12345热线答复群众诉求9件,未收到依申请公开事项。 

    (一)健全工作机构,加强组织领导 

    为强化政府信息公开工作,提高政府信息公开工作质量,市国动办成立了政府信息公开工作领导小组,一把手挂帅任组长,分管领导为副组长各科室负责人为成员,确定了分工,明确了工作责任,为政务信息工作有序开展提供坚强组织保障。领导小组下设办公室在综合科,具体负责政府信息公开的日常工作形成了一把手抓总,分管领导抓具体,相关科室相互配合的工作格局。 

    (二)健全工作制度,突出规范管理 

  按照政府信息公开有关法规的规定国动结合自身实际,加强对政府信息公开的组织领导研究制定了《松原市人防办2024年政务公开工作要点》,进一步完善了政府信息公开、依申请公开、政策解读、舆情监控与处置回应、信息公开考核等规章制度,明确了信息发布审批流程、政府信息发布保密审查程序、责任追究办法等内容,规定了市国动办政府信息发布的内容和范围,明确了工作原则、主体、内容、组织保障和工作要求时限性,做到政务信息公开工作有章可循、有序开展,有力促进政务信息公开工作向制度化、规范化 

  (三)健全监督机制,全面推进落实 

      严格按照政府信息公开相关要求,通过政务信息公开的会议发布、人防审批窗口、公示栏、文件通知等渠道,及时向社会和群众公开涉及群众利益和需要群众广泛知晓的信息。加大对各科(室)、单位政务信息工作的监督指导力度,严格按照年初制定的工作要点落实政务公开工作,公开的每一项政务信息都需经过领导小组进行审核和备案,及时为群众提供了政策咨询和技术支持,确保政务信息公开各项内容落到实处。 

  二、主动公开政府信息情况 

  第二十条  第(一)项 

  信息内容 

  本年制发件数 

  本年废止件数 

  现行有效件数 

  规章 

  0 

  0 

  0 

  行政规范性文件 

  0 

  0 

  0 

  第二十条  第(五)项 

  信息内容 

  本年处理决定数量 

  行政许可 

     14

  第二十条  第(六)项 

  信息内容 

  本年处理决定数量 

  行政处罚 

  0 

  行政强制 

  0 

  第二十条  第(八)项 

  信息内容 

  本年收费金额(单位:万元) 

  行政事业性收费 

  2802

  三、收到和处理政府信息公开申请情况 

  (本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) 

  申请人情况 

  自然人 

  法人或其他组织 

  总计 

  商业企业 

  科研机构 

  社会公益组织 

  法律服务机构 

  其他 

  一、本年新收政府信息公开申请数量 

  11

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  二、上年结转政府信息公开申请数量 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  三、本年度办理结果 

  (一)予以公开 

  1

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  (二)部分公开(区分处理的,只计这一情况,不计其他情形) 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  (三)不予公开 

  1.属于国家秘密 

  0

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  2.其他法律行政法规禁止公开 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  3.危及三安全一稳定 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  4.保护第三方合法权益 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  5.属于三类内容事务信息 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

    

  0 

  6.属于四类过程性信息 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  7.属于行政执法案卷 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  8.属于行政查询事项 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  (四)无法提供 

  1.本机关不掌握相关政府信息 

  10

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  2.没有现成信息需要另行制作 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  3.补正后申请内容仍不明确 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  (五)不予处理 

  1.信访举报投诉类申请 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  2.重复申请 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  3.要求提供公开出版物 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  4.无正当理由大量反复申请 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  (六)其他处理 

  1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  3.其他 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  (七)总计 

  11

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  四、结转下年度继续办理 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况 

  行政复议 

  行政诉讼 

  结果维持 

  结果纠正 

  其他结果 

  尚未审结 

  总计 

  未经复议直接起诉 

  复议后起诉 

  结果维持 

  结果纠正 

  其他结果 

  尚未审结 

  总计 

  结果维持 

  结果纠正 

  其他结果 

  尚未审结 

  总计 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  0 

  五、存在的主要问题及改进情况 

  (一)存在问题。一是政策法规学习不够深入。部分党员干部包括从事政府信息公开工作人员没有深入系统学习新修订的政府信息公开条例,工作中存在政策把握不够准确的问题;二是由于我办承担国防动员职能,政府信息涉密较多,导致公开范围不够广,政务信息公开的数量还不够多;三是政府信息公开机制不够完善,政府信息公开缺乏有效的管理 

  (二)改进措施。一是加强学习培训。着力强化政府信息公开条例的有关内容和政策法规的学习培训定期对从事政府信息公开工作的人员进行教育培训,不断提高人员业务水平。二是完善政府信息公开的法律法规,进一步明确政府信息公开的范围和标准,规范政府信息公开的流程。三是提高政府信息公开效能除保密和相关禁止情形,坚持“公开为常态,不公开是例外”的原则,及时对政务信息进行补充和更新,确保政府信息的时效性,切实提高政府信息的实用性 

  六、其他需要报告的事项 

  2024年度暂无其他需要报告的事项。